Digitalisaatio tehostaa organisaatioiden arkea, mutta samaan aikaan se lisää tarvetta suojata työntekijöiden digitaalista identiteettiä. Tunnukset ja pääsyoikeudet ovat nykyään kuin avaimia kaikkiin työpaikan lukkoihin. Pienillä käytännöillä on siksi suuri merkitys, ja kun identiteetit ovat kunnossa, työ sujuu ja riskit pysyvät hallittuina.
Salasanalla ei enää pärjää – tästä digiturvan pitää alkaa Read Post »
Digitalisaatio on muuttanut myyntiä, sillä parhaimmillaan asiakkaat eivät ole enää pelkästään ostajia – he voivat auttaa sinua hankkimaan uusia asiakkaita verkosta. Kun tyytyväinen asiakas jakaa kokemuksiaan ja suosittelee palvelujasi, uusi asiakas luottaa näihin arvosteluihin mainoslauseita enemmän. Eivätkä nämä asiakkaiden suosittelut kuluta mainosbudjettiasi lainkaan.
Valjasta sähköinen puskaradio edistämään myyntiäsi Read Post »
Digitalisaation hyödyntäminen pk-yrityksissä ei perustu pelkästään teknologiaan, vaan siihen, miten työtavat ja johtaminen mukautetaan. Usein yrityksissä on käytössä digityökaluja, mutta arjen haasteet kuten kiire ja epäselvät prosessit estävät kasvua. Keskeistä on muuttaa ajattelua teknisestä näkökulmasta liiketoimintalähtöiseksi ja hyödyntää jo olemassa olevaa tietoa tehokkaammin.
3 myyttiä digitalisaatiosta, jotka estävät pk-yritysten kasvua Read Post »
Nykyisessä työmaailmassa sovelluksia ja digitaalisia työkaluja riittää joka lähtöön. Moni yrittäjä ja työyhteisö tunnistaa tilanteen: ”Tämänkin voisi varmasti tehdä fiksummin.” Usein se pitää paikkansa, mutta seuraava kysymys onkin hankalampi: ”Mikä työkalu olisi oikea? Mistä sen löytää? Ja mistä voi tietää, että se sopii juuri meille?”
Oikeilla työkaluilla pitkälle – mutta mistä löytää ne oikeat? Read Post »
Tekoäly voi tarjota tukea yrittäjien, työntekijöiden ja järjestötoimijoiden työhyvinvointiin, kun sitä käytetään fiksusti ja ihmislähtöisesti. Kysyin käytännönläheisiä keinoja ChatGPT-5:ltä seuraavalla promptilla: Millä eri keinoin tekoäly voi auttaa yrittäjää, työntekijää tai järjestötoimijaa (työ)hyvinvoinnin vahvistamisessa? Sain neliosaisen vastauksen puolessa minuutissa.
Kun äly kohtaa empatian – tekoäly työhyvinvoinnin tukena Read Post »
Sisältömarkkinoinnin maailma on laajentunut viimeisen 20 vuoden aikana merkittävästi. Digitaaliset palvelut ja kanavat ovat vieneet huomion perinteisiltä mainosväyliltä, kuten mainostauluilta ja fyysisiltä kampanjoilta.
Mainonta muuttuu ja myös meidän on pysyttävä virran mukana Read Post »
Oletko koskaan ollut Teams-palaverissa, joka venyy ja venyy, ideat jäävät vain ilmaan harhailemaan, etkä saa ääntäsi kuuluviin? Näitähän sattuu. Varsinkin etäkokouksissa on helppo harhautua aiheesta, eikä yhteistyö aina suju mutkattomasti, mutta tiiviit ja tehokkaat tapaamiset ovat mahdollisia myös etänä.
Kohdataan myös etänä! Read Post »
Saavutettavat verkkosivut ja sosiaalisen median kanavat kutsuvat kaikki mukaan. Tämä voi tuoda yrityksille ja yhdistyksille uusia asiakkaita, aktiivisempia jäseniä ja parempaa sitoutumista. Näin kaikki voittavat.
Digitaalinen saavutettavuus – kilpailuetu, joka alkaa pienistä teoista Read Post »
Suomessa on viime päivinä keskusteltu koululaisten kännykkäkiellosta. Moni opettaja ja vanhempi on toivottanut päätöksen tervetulleeksi, sillä sen toivotaan parantavan koululaisten keskittymistä ja tuovan rauhaa oppitunneille. Mutta voisiko tämä keskustelu toimia myös peilinä meille aikuisille – erityisesti työelämässä?
Ruutuaika työelämässä – tehokkuutta vai kuormitusta? Read Post »